Empregos em fundos de hedge (plano de carreira, salários) - Dicas para ser contratado

Empregos em fundos de hedge e plano de carreira

Os empregos em fundos de hedge são muito comuns entre as pessoas do domínio financeiro, pois eles podem obter um salário lucrativo entrando nele, onde os vários empregos em fundos de hedge incluem o papel de gerente de fundos, papel de analistas, papel de gerente de vendas, papel de marketing Gerente, a função de contador, etc.

Quer conseguir um emprego em um fundo de hedge? Bem, não é algo incomum hoje. O que o torna o caminho mais procurado no domínio das finanças é que ele oferece excelentes perspectivas de ter uma vida profissional emocionante e ganhar muito dinheiro. Tenho certeza de que você está tentado a saber como e por quê? Vamos começar.

Tipos de empregos em fundos de hedge

Você poderia ser contratado para qualquer um desses empregos em fundos de hedge;

Analistas

• O analista costuma ser a posição inicial típica em carreiras de fundos de hedge. O trabalho de analista de fundos de hedge também é conhecido como analista de investimento ou analista de pesquisa.
• Função: Nesta função, você estaria avaliando as condições financeiras, econômicas e de mercado da empresa, investimentos como títulos, commodities para investir para o fundo de hedge. Além disso, você deve analisar demonstrações financeiras, preparar modelos financeiros em excel, avaliar o risco de um investimento e encontrar ativos que compreendam a estratégia do fundo de hedge para trazer o máximo de retorno.
• Pré-requisito: trabalhar como analista em um pequeno fundo de hedge exigiria uma ampla base de conhecimento, ao passo que, no caso de uma maior, poderia ser mais extensa com know-how específico da indústria, região ou investimento.
• Você pode passar muito tempo participando de reuniões, viajando e fazendo ligações, e é por isso que fazer contatos é vital para seu sucesso.

Contadores

• A carreira de um fundo de hedge como contador exige que você gerencie as finanças do fundo de hedge e mantenha os livros de registros financeiros com precisão para o fundo.
• Função: A função inclui registrar as transações financeiras, preparar e arquivar as demonstrações financeiras, examinar e relatar a lucratividade do fundo e revisar o mesmo. O trabalho é fundamental para o fundo, pois permite que ele volte e analise os ganhos e perdas do fundo.
• Pré-requisito: Esses contadores geralmente são Contadores Públicos Certificados (CPA)

Gerente de vendas e marketing

• Este trabalho de fundo de hedge é para você manter relações com o cliente, especialmente quando o gestor do fundo não deseja assumir essa responsabilidade.
• Função: Seu trabalho envolveria trazer o capital para o fundo. Isso é feito através do marketing da estratégia e dos retornos do fundo para investidores em potencial. O trabalho seria mais baseado em objetivos; por exemplo, seria esperado que você trouxesse pelo menos 10 milhões para o primeiro ano no fundo.
• Pré-requisito: como gerente de marketing e vendas, você terá que gerenciar e manter as relações com os clientes e continuamente trazer capital para o fundo. Portanto, alguém nesta função deve ser confiante, persuasivo e ter boas habilidades pessoais.

Gestores de fundos

• Maximizar o retorno sobre fundos de investimento é o objetivo mais importante do administrador de fundos de hedge.
• Depende do tamanho e do tipo de estratégia empregada no hedge, mais do que uma espécie de gestor de fundos de hedge específico para o tipo de investimento, como títulos, commodities ou setores como telecomunicações ou farmacêutico.
• Função: A carreira em fundos de ponta como gestor é responsável por selecionar os investimentos do fundo de hedge em certas proporções específicas para compor uma carteira. Para escolher os investimentos, você teria que pesquisar uma ampla gama de ativos, como ações, moedas, títulos, etc. e escolher os melhores para o portfólio. Então, basicamente, você está comprando e vendendo esses investimentos em nome do fundo de hedge para empresas e indivíduos. Você também pode ser parcial, se não totalmente responsável, pelas relações com os clientes e por explicar as estratégias de investimento.
• Pré-requisito: O trabalho como gestor de fundos exigiria mais experiência do que gestores e analistas que geralmente iniciam suas carreiras como analistas de fundos de hedge.

Prós e contras de empregos em fundos de hedge

Olhando para o lado bom dos empregos de fundos de hedge;

• Os trabalhos em fundos de hedge permitem um nível maior de individualidade do que outras áreas do domínio.
• Em comparação com os bancos de investimento, o fundo de hedge é geralmente menor, o que lhes dá maior intimidade e controle.
• Pode ser considerada uma carreira altamente gratificante em fundos de hedge; não é incomum ver pessoas nesta área com fundos significativos puxando para baixo $ 5 milhões por ano. É assim porque, em trabalhos de fundos de hedge, pode-se facilmente quantificar a contribuição para o lucro total do fundo.
• Você tem a oportunidade de se sair bem e ser notado rapidamente. Isso pode ajudá-lo a subir na escada um pouco mais cedo e ser bem recompensado pelo mesmo.

Olhando para o lado mais escuro;

• Muitos não conseguiram sobreviver à competição e à pressão e fracassaram terrivelmente em empregos em fundos de hedge. Nesses casos, pode-se facilmente ser expulso do negócio, pois há espaço para falhas.
• Gerenciar o fundo de hedge não é uma tarefa fácil, pois envolve muita responsabilidade. Isso ocorre porque os investidores entregam uma grande quantidade de dinheiro com a promessa de retorno garantido, independentemente da condição do mercado. Para fazer isso, o gerente do fundo de hedge e outros envolvidos precisam aplicar estratégias de fundo de hedge. Portanto, alguém não pode começar a administrar esses fundos e precisa de experiência para fazê-lo com eficiência.

Fundamentos do trabalho do fundo de hedge

Os empregos em fundos de hedge não são o tipo que você pode pegar logo após um MBA. O tamanho e a estrutura do fundo decidem os cargos, onde o candidato seria eventualmente colocado, dependendo das credenciais e habilidades acadêmicas.

Os cargos de fundo de hedge geralmente incluem ser um corretor júnior, estrategista, analista, quantitativo, desenvolvedor de software, gerente de risco e várias funções administrativas. Para finalmente entrar em qualquer uma dessas funções e entrar nas carreiras de fundos de hedge, serão necessárias credenciais e preparações específicas, discutidas nos infográficos abaixo.

Habilidades exigidas em empregos em fundos de hedge.

Listadas abaixo estão as habilidades ou características exigidas para empregos em fundos de hedge.

• Alto intelecto
• Confiança
• Competitivo
• Conhecimento de domínio forte
• Consistência e precisão
• Profundo conhecimento em investimentos e finanças.
• Habilidades de modelagem financeira
• Fortes habilidades quantitativas e jurídicas

Além disso, você precisa sentir os mercados financeiros, perceber as mudanças e agir de acordo. A qualidade essencial esperada é a credibilidade, pois você estaria lidando com uma enorme soma de dinheiro vinda do público.

Plano de carreira de fundos de hedge

Não pode haver uma carreira ou hierarquia muito típica de fundos de hedge na estratégia da organização de fundos de hedge, pois isso depende muito do tamanho. Só poderia haver dois títulos, como analista e gestor de carteira, excluindo o gestor do fundo.

Para empresas mais significativas do que isso, eles poderiam ter estruturas mais complexas que poderiam incluir vários gerentes de portfólio, diretores executivos, vice-presidentes intermediários, etc. Dê uma olhada na hierarquia e seu papel abaixo começando com a posição mais alta primeiro;

Trabalho de gerente de fundos de hedge

• O trabalho do gestor do fundo de hedge é responsável por direcionar as atividades relacionadas à operação do fundo.
• Eles decidem a composição da carteira do fundo e cuidam do seu dia a dia.
• Falando sobre sua remuneração, eles são generosamente compensados, mas também enfrentam uma pressão tremenda devido ao alto risco das carteiras que administram.

Gerente de portfólio:

• Esse trabalho de fundo de hedge envolve fazer estratégia de fundo de hedge e tomar decisões de investimento e alocações.
• As carteiras são remuneradas por meio de uma modesta taxa de administração e uma taxa de desempenho com base no desempenho anual do fundo.
• Os gestores de fundos só recebem uma taxa de desempenho se o fundo ganhar dinheiro.

Analista de fundos de hedge:

• Aqueles que começam sua carreira em fundos de hedge geralmente começam trabalhando em fundos de hedge como analista júnior de fundos de hedge.
• Como analista, você realizaria due diligence nas decisões de investimento para conduzir pesquisas e análises aprofundadas e apoiar a equipe de analistas seniores e gerentes de portfólio.
• Depois de trabalhar, digamos, por cerca de 2 a 4 anos, com base em seu desempenho, você seria promovido a um cargo de analista sênior.
• Neste nível, espera-se que você tenha um conhecimento profundo de derivativos e produtos financeiros do fundo, reportando-se diretamente ao Diretor de Investimentos.

Comerciante de fundos de hedge:

• Os traders são considerados a alma de uma empresa de fundos de hedge.
• Os analistas quantitativos trabalham junto com os traders para criar modelos de negociação baseados em Estatística e Matemática Computacional.
• Os traders são aqueles que executam a estratégia criada pelos gerentes de portfólio. Uma formação educacional decente, juntamente com experiência comercial, pode ajudá-lo neste trabalho.

Como no caso de uma carreira como analista de fundos de hedge, temos operadores de nível Júnior e Sênior. Um trader júnior teria um diploma e cerca de dois anos de experiência profissional. Depois de trabalhar por cerca de cinco anos, eles podem subir a escada e se tornar um operador sênior. Dentro do clã dos traders, temos os traders de execução que executam o trade ou as idéias da equipe de pesquisa, e outros executam as tarefas de gerar idéias e implementá-las.

Salários de fundos de hedge

• Se você for alguém com alguns anos de experiência em bancos de investimento, normalmente começaria com um salário básico (excluindo bônus) de $ 75.000 a $ 125.000. A remuneração varia de acordo com o seu desempenho e com o dos fundos, mas geralmente é de 2 a 3 vezes o seu salário base.
• Como um sênior nesta profissão, você ganharia algo entre algumas centenas de milhares de dólares a $ 1 milhão, $ 10 + milhões ou até mais. Essas enormes figuras podem ser inspiradoras, mas mantenha uma coisa em mente; seu bônus dependeria inteiramente do desempenho dos fundos.

Você pode achar os números salariais em empregos de fundos de hedge excepcionalmente altos, mas é claro, muitos outros ganham muito menos e muitos mais falham completamente. Todos os que participam dessa indústria assumem alto risco. Isso acabaria se resumindo a habilidade, tempo e um pouco de sorte. Em uma recente revisão salarial de remuneração inicial para recém-formados dos programas de MBA mais extensos, a maior média de remuneração inicial foram empregos em fundos de hedge.

De acordo com o guia Robert Half Accounting & Finance Salary (2015), as empresas de gestão de fundos de hedge estão contratando e, em particular, procuram as posições de talentos de nível sênior para gerenciar as empresas de portfólio, suporte comercial e profissionais de middle office, e também pessoas com capacidade em contabilidade e finanças para análise de contabilidade de fundos, tributação e avaliação de investimentos.

O diagrama abaixo explica o salário médio para vários empregos de fundos de hedge durante os anos de 2014 e 2015 e mostra um aumento de aproximadamente 3% em relação ao ano anterior.

• É importante observar que a receita de um gestor de fundo de hedge depende principalmente do fundo de hedge que é criado apenas sobre o salário base.
• A estrutura de pagamento que você teria como administrador de fundos incluiria uma taxa para administrar o fundo e um bônus de desempenho, dependendo de como o fundo finalmente ganha.

Algumas diretrizes para ser contratado

• Verifique se sua personalidade se adapta ao ambiente intenso de empregos em fundos de hedge. A competição aqui é superar o desempenho e ter vantagem sobre seus outros concorrentes.
• Aprenda a analisar e sintetizar dados rapidamente.
• Conhecimento e capacidades quantitativas
• Faça contatos e rede com pessoas na indústria de fundos de hedge.
• Prove uma dedicação séria para um trabalho de fundo de hedge.
• É essencial fazer o dever de casa com bastante antecedência, para ficar atento aos tipos de investimentos que um fundo faz e como funcionam.
• Dedicação à área de finanças com certificações como CFA, FRM, CPA, etc.

Conclusão

As carreiras em fundos de hedge estão aqui para ficar. A indústria vai crescer e se tornar competitiva com o tempo. Mas ajudaria se você tivesse certeza do motivo pelo qual deseja entrar em fundos de hedge. Seria trabalho ou dinheiro? Certifique-se de que o trabalho o empolga e não apenas o dinheiro. Este campo requer paixão por investimentos e mercados, não porque eles querem ganhar alguns milhões de dólares. Boa sorte para você, pois você prevê empregos em um fundo de hedge.