Diferença entre CEO e CFO (com infográficos)

Diferença entre CEO e CFO

Um CEO da empresa é um executivo de alto escalão com as principais responsabilidades de tomar as principais decisões corporativas, sendo o meio de comunicação entre o trabalho corporativo e seu conselho de administração e ele é o rosto público da empresa, eleito pelos acionistas e pelo conselho, enquanto o CFO é um executivo sênior com responsabilidade pelos negócios financeiros de uma empresa ou outra instituição, o que envolve o planejamento, a tomada de decisões significativas relativas a investimentos, a formulação de estratégias e a gestão de atividades financeiras.

O CEO tem a visão do negócio e um certo ponto de vista de como o negócio será em algum momento no futuro.

O CFO é o contador-chefe de uma empresa e gerencia tudo o que tem a ver com as finanças da empresa, seu objetivo é mais estratégico para a transformação do negócio e prioriza a gestão de custos e equilíbrio com um foco crescente no crescimento lucrativo. Considerando que o CEO é uma pessoa que ocupa a posição mais alta da Organização e a responsabilidade principal inclui as principais decisões corporativas.

CFO vs CEO Infographics

Vamos ver as principais diferenças entre CFO e CEO.

Principais diferenças

O CEO trabalha de forma estratégica e desempenha um papel crítico no sucesso de uma organização e desempenha as seguintes responsabilidades

  • Trabalhar de acordo com a visão e meta traçada pela empresa.
  • Representar a empresa e dirigir-se à administração conforme necessário.
  • Ajuda a entender aos funcionários, diretores, investidores e clientes o que a empresa faz.
  • Aborde os problemas críticos associados ao dia a dia dos negócios.
  • Reunião com chefes de outras linhas de negócios que apresentam ideias e colaboram para a nova oportunidade de negócios.
  • Tome a decisão sobre a oportunidade de investimento observando a opinião de outros membros do conselho.

Considerando que o CFO trabalha em uma vertical separada de uma organização e executa as tarefas relacionadas ao gerenciamento de ações financeiras de uma empresa, que inclui:

  • Eles gerenciam o fluxo de caixa
  • Desenvolva um plano estrutural para o orçamento
  • Previsão de caixa
  • Garanta o dinheiro da última para a próxima configuração de avaliação
  • Monitorar e relatar variações
  • Orçamento de despesas de capital
  • Avalie a avaliação do aluguel x compra
  • Reuniões de gestão (Mensais e Trimestrais) para dar o histórico da empresa I, e o desempenho da empresa

O CEO e o CFO requerem conjuntos de habilidades diferentes para se tornarem mais bem-sucedidos e a origem busca o conjunto de habilidades a seguir porque as pessoas que eles vão contratar levarão a empresa a um nível superior. Abaixo, mencionamos habilidades importantes para se tornar mais bem-sucedido no trabalho.

Requisitos de habilidade

Requisito de habilidades importantes para o CEO

  • Saiba como gerenciar Pessoas
  • Habilidades de liderança
  • Habilidades de comunicação
  • Habilidades de construção de relacionamento
  • Habilidades de negociação
  • Desenvolvimento estratégico
  • Pensamento criativo
  • Gerenciamento de estresse

Requisito de habilidades importantes para CFO

  • Compreensão de negócios
  • Habilidades de comunicação
  • Habilidades de construção de relacionamento
  • Finance Teambuilder
  • Desenvolvimento estratégico
  • Identificação de risco
  • Conhecimento Contábil
  • Visão de negócios
  • Prevenção de fraude
  • Risco de investimento e crédito
  • Gestão de risco e previsão
  • Relatórios financeiros e regulatórios

Tabela Comparativa CEO vs CFO

CEO Diretor Financeiro
Reúna a equipe de negócios para formar o grupo de pessoas que fará negócios Encontrar uma solução em termos de para onde a empresa está indo, Tomando a decisão para impulsionar mudanças e Promover práticas éticas de negócios
Cumprir o processo de planejamento formal para a organização, documentar o caminho que a empresa vai tomar para chegar aonde precisa ir Alocação de custos
Monitore o plano e informe ao conselho do titular da participação sobre o progresso do negócio Balancing business book
Claramente, articule a visão a todas as partes interessadas, clientes, funcionários e acionistas para engajá-los no sucesso do negócio Contribuir para a direção estratégica
Função de liderança para gerenciar os assuntos do dia a dia. Relatórios de qualidade e precisão das demonstrações financeiras.
Defina a direção e lidere a organização. Estratégia para mitigação de riscos.
Eles não apenas administram a empresa, mas também a lideram. Vendo a oportunidade e apoiando o negócio para crescer.

Conclusão

O CEO e o CFO são parte integrante de toda organização e desempenham um papel impotente para administrar um negócio. Eles são responsáveis ​​por todas as atividades dentro de uma organização, também auxiliam os Diretores e investidores na tomada de decisão sobre a decisão de investimento, como expansão de negócios ou M&A, além de representar uma organização e construir um relacionamento com o Governo e co-fundadores. Eles também definem o caminho para o crescimento e expansão dos negócios da empresa e trabalham juntos para atingir os objetivos da empresa dentro do período de tempo estipulado.

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