Lista das 6 melhores carreiras em tesouraria
Abaixo estão alguns dos principais cargos de analistas de tesouraria que uma pessoa pode procurar em sua carreira.
- Analista de pesquisa
- Pessoa de Nível Inicial
- Pessoa de Nível Médio
- Pessoa Sênior
- Estagiário
- Tesouro Principal
Visão geral da carreira de tesouraria
A Tesouraria é o departamento mais importante para qualquer organização para manter intacta a saúde financeira da empresa e ajudá-la a administrar o negócio com sucesso. A Tesouraria é responsável por preparar projeções futuras detalhadas para a empresa e prever as necessidades de financiamento por vários meios.
- Cabe a ela continuar citando empregos bem remunerados no mercado de serviços financeiros, pois é o coração da empresa dando suporte a todos os demais departamentos.
- Todas as decisões estratégicas da alta administração são tomadas com base no relatório de tesouraria da MIS apresentado pela diretoria, uma vez que inclui os fluxos de caixa que são e vão surgir no futuro.
- Oferece oportunidades de carreira diversificadas para as pessoas já que, aqui, o setor de negócios não é importante. Uma pessoa com experiência em perfil de tesouraria pode trabalhar em qualquer organização ao redor do mundo - seja ela de grande porte ou pequenas e médias empresas, pois cada uma delas tem um departamento de tesouraria separado que cuida das necessidades financeiras do negócio.
- Tesouraria não importa se você está trabalhando em setores como financeiro, automotivo, siderúrgico, bens de consumo etc. É um perfil muito genérico em todos os setores, e não é preciso se especializar em um determinado setor para crescer.
- O profissional da tesouraria deve estar aberto para trabalhar com qualquer empresa, pois o processo continua o mesmo, só muda o produto e o setor.
Vamos agora discutir as 6 principais opções de carreira em Tesouraria -
Carreira # 1 - Analista de Pesquisa
Quem é o analista de pesquisa?
O analista de pesquisa usa ferramentas matemáticas e métodos analíticos para trabalhar em conjuntos de dados complexos.
| Analista de pesquisa - descrição do cargo | |
|---|---|
| Responsabilidades | Resolva problemas complexos com base em suas habilidades analíticas e de pesquisa. |
| Designação | Analista de pesquisa |
| Papel real | Ele apoiará a equipe de tesouraria em todos os dados de nível de pesquisa necessários para construir modelos de fluxo de caixa. |
| Melhores empresas | Boston Consultancy Group, Travellers, Cisco, Goldman Sachs, Deloitte, Morgan Stanley, JP Morgan e muitos mais conforme pesquisa de porta de vidro. www.glassdoor.com |
| Salário | O salário médio anual de um analista financeiro em maio de 2018 era de $ 83.390 de acordo com o departamento de estatísticas do trabalho dos EUA (www.bls.gov) |
| Demanda e Abastecimento | Conforme a tecnologia avança, haverá mais e mais demanda. |
| Requisito de Educação | Um diploma de bacharel em finanças, estatística. |
| Cursos Recomendados | CPA / MBA / Mestrado em Estatística. |
| Positivos | Alto potencial de crescimento no departamento de análise de qualquer empresa com alta remuneração e perfil de trabalho empolgante. |
| Negativos | Longas horas de trabalho e processamento de dados. |
Carreira nº 2 - Pessoa de nível básico
Quem é a pessoa de nível básico?
Um iniciante é um calouro e começa sua carreira após concluir seus cursos ou especialização em finanças.
| Pessoa de Nível Inicial - Descrição do Trabalho | |
|---|---|
| Responsabilidades | Ele é quem vai trabalhar no nível do solo no que diz respeito à documentação de todas as atividades relacionadas com a tesouraria. |
| Designação | Analista financeiro |
| Papel real | Ele apoiará o analista sênior durante todo o dia de hoje, trabalhando como preparação de fluxos de caixa ou rascunhos de apólices. |
| Estatísticas de trabalho | De acordo com o departamento de estatísticas do trabalho dos EUA (www.bls.gov), o número de empregos nesta categoria era de 2,96,100 em 2016 e espera-se que cresça 11% de 2016 a 2026. |
| Melhores empresas | Boston Consultancy Group, Travellers, Cisco, Goldman Sachs, Deloitte, Morgan Stanley, JP Morgan e muitos mais de acordo com a pesquisa de porta de vidro. Www.glassdoor.com |
| Salário | O salário médio anual de um analista financeiro em maio de 2018 era de $ 85.660 de acordo com o departamento de estatísticas do trabalho dos EUA (www.bls.gov) |
| Demanda e Abastecimento | A demanda por analistas financeiros na tesouraria tende a crescer rapidamente devido ao estabelecimento de novos negócios e fusões e aquisições. A partir de agora, a oferta excede a demanda, mas lentamente no futuro, a demanda por analistas financeiros aumentará rapidamente devido a mudanças de política, como o incentivo de indústrias de PMEs ou start-ups. |
| Requisito de Educação | Um diploma de bacharel ou um MBA de uma faculdade de renome. |
| Cursos Recomendados | CFP ou MBA ou CPA |
| Positivos | Alto potencial de crescimento no futuro com forte remuneração e perfil de trabalho empolgante. |
| Negativos | Longas horas de trabalho e alta pressão, pois você estará administrando bilhões. |
Carreira # 3 - Pessoa de nível médio
Quem é a pessoa de nível médio?
Pessoa de nível médio é uma pessoa experiente na função de tesouraria por cerca de 7 a 10 anos.
| Pessoa de nível médio - Descrição do trabalho | |
|---|---|
| Responsabilidades | Lidera a equipe de analistas e analistas sênior da empresa e reporta ao vice-presidente de assistência da empresa. |
| Designação | Gestores Financeiros |
| Papel real | Ele apoiará o chefe do tesoureiro da empresa na formulação de políticas e na tomada de decisões estratégicas, fornecendo a análise necessária e os dados de pesquisa. |
| Estatísticas de trabalho | De acordo com o Bureau de Estatísticas do Trabalho dos Estados Unidos (www.bls.gov), o número de empregos nesta categoria era de 5.80.400 em 2016 e espera-se que cresça 19% de 2016 a 2026. |
| Melhores empresas | Boston Consultancy Group, Travellers, Cisco, Goldman Sachs, Deloitte, Morgan Stanley, JP Morgan e muitos mais de acordo com a Glass Door Survey. www.glassdoor.com |
| Salário | O salário médio anual de um analista financeiro em maio de 2018 era de $ 1,27.990, de acordo com o departamento de estatísticas do trabalho dos EUA (www.bls.gov) |
| Demanda e Abastecimento | A demanda por gerentes financeiros no departamento de tesouraria tende a crescer rapidamente, pois eles estão diretamente envolvidos no planejamento e no direcionamento da visão e estratégia da empresa. Aqui a oferta é menor que a demanda porque é um perfil que exige boa experiência na área. |
| Requisito de Educação | CPA / MBA de Universidades Tier -1. |
| Cursos Recomendados | CPA / MBA |
| Positivos | Alto potencial de crescimento no futuro com forte remuneração e perfil de trabalho empolgante. |
| Negativos | Perfis de alto risco, pois são bem pagos na empresa e costumam ser alvos fáceis para demissões. |
Carreira nº 4 - Pessoa Sênior
Quem é a pessoa sênior?
Pessoa de nível sênior é uma pessoa experiente na função de tesouraria por cerca de 10-15 anos.
| Pessoa Sênior - Descrição do Trabalho | |
|---|---|
| Responsabilidades | Lidera a equipe de gerentes financeiros da empresa e reporta ao vice-presidente da tesouraria. |
| Designação | Vice-presidente assistente |
| Papel real | Ele apoiará a reunião do vice-presidente da empresa com potenciais credores e investidores. |
| Estatísticas de trabalho | Por ser um cargo de nível sênior na empresa, as estatísticas exatas não estão disponíveis publicamente. |
| Melhores empresas | Boston Consultancy Group, Travellers, Cisco, Goldman Sachs, Deloitte, Morgan Stanley, JP Morgan e muitos mais de acordo com a pesquisa de porta de vidro. Www.glassdoor.com |
| Salário | O salário médio anual de um vice-presidente assistente seria de aproximadamente US $ 1,50.000. |
| Demanda e Abastecimento | A demanda por AVP's no departamento de tesouraria tende a crescer rapidamente, pois eles estão diretamente envolvidos nas reuniões de arrecadação de fundos com os credores e são o único ponto de contato para a empresa e os credores. |
| Requisito de Educação | CPA / MBA de Universidades Tier -1. |
| Cursos Recomendados | CPA / MBA |
| Positivos | Construir novos relacionamentos com credores e investidores. Uma boa oportunidade para criar uma rede de profissionais do setor |
| Negativos | Perfis de alto risco, pois são bem pagos na empresa e costumam ser alvos fáceis para demissões. |
Carreira # 5 - Trainee
Quem é o Trainee?
O trainee é um trainee de gestão indicado pela empresa para dar formação às pessoas que realizam os cursos de MBA.
| Trainee - Descrição do Trabalho | |
|---|---|
| Responsabilidades | Responsável pela elaboração de projetos Ad-hoc para a empresa conforme requisitos. |
| Designação | Trainee Industrial |
| Papel real | Ele vai trabalhar nos projetos Ad hoc da empresa e também sugerir melhorias no sistema de controles internos. |
| Estatísticas de trabalho | Por se tratar da posição de estágio na empresa, as estatísticas exatas não estão disponíveis publicamente. |
| Melhores empresas | Boston Consultancy Group, Travellers, Cisco, Goldman Sachs, Deloitte, Morgan Stanley, JP Morgan e muitos mais de acordo com a pesquisa de porta de vidro. Www.glassdoor.com |
| Salário | O salário médio anual de um vice-presidente assistente seria de aproximadamente US $ 10.000. |
| Demanda e Abastecimento | A demanda por esse tipo de função é enorme, pois por se tratar de um trabalho temporário, a empresa está disposta a contratar esses trainees a um custo menor e dar a eles a oportunidade de se destacar em sua carreira. |
| Requisito de Educação | CPA / MBA de Universidades Tier -1. |
| Cursos Recomendados | CPA / MBA |
| Positivos | Boa exposição ao perfil de tesouraria e indústria |
| Negativos | Menor salário e mais horas de trabalho. |
Carreira # 6 - Tesouro Principal
Quem é o Tesouro Principal?
O Chefe do Tesouro é um veterano no setor e tem pelo menos duas décadas de experiência na função de tesouraria e se reporta ao CFO da empresa.
| Tesouro Principal | |
|---|---|
| Responsabilidades | Responsável por liderar as atividades de tesouraria da empresa e elaborar um plano estratégico e road map para o futuro. |
| Designação | SVP / Chefe do Tesouro |
| Papel real | Ele examinará o ângulo estratégico ao decidir sobre a combinação ideal de capital necessária na forma de capital e financiamento de dívida e suas negociações. |
| Estatísticas de trabalho | Por se tratar de um cargo de nível superior na empresa, as estatísticas exatas não estão disponíveis publicamente. |
| Melhores empresas | Boston Consultancy Group, Travellers, Cisco, Goldman Sachs, Deloitte, Morgan Stanley, JP Morgan e muitos mais conforme pesquisa de porta de vidro. www.glassdoor.com |
| Salário | O salário médio anual de um tesouro chefe pode ir de US $ 2.00.000 a US $ 5.00.000. |
| Demanda e Abastecimento | Há uma grande demanda por esse tipo de função, uma vez que, sendo uma função profissional, é necessário um alto grau de especialização profissional e experiência para administrar a tesouraria sem problemas. |
| Requisito de Educação | CPA / MBA de Universidades Tier -1 com pelo menos 20 anos de exp. |
| Cursos Recomendados | CPA / MBA |
| Positivos | A função de front desk sendo a face da empresa para os credores e investidores e também a chance de participar da gestão da empresa com o CEO. |
| Negativos | Alto risco devido à alta compensação. Para uma empresa com baixa classificação de crédito, a tarefa do tesoureiro torna-se mais difícil de levantar dinheiro no mercado. |
